🇨🇩 RDC 🛑 EDUC-NC • DINACOPE Réforme administrative à la DINACOPE : lancement dès aujourd’hui du contrôle biométrique de la présence journalière des agents ! Sous le leadership de Mme la Ministre Raïssa MALU et de son Directeur – Chef de service a.i., Vital LUMBALA KADIATA, l’empreinte digitale et la reconnaissance faciale permettront de renforcer la discipline, la transparence et de lutter contre l’absentéisme tout en assainissant les fichiers administratifs. La Direction nationale de contrôle, de la préparation de la paie et de la maîtrise des effectifs du personnel Administratif et enseignant Dinacope en sigle a lancé la digitalisation su contrôle de présence de ses agents. La Dinacope vient de franchir une étape importante pour la modernisation de son administration Sous le leadership de la ministre d’état Raïssa Malu et de son directeur national-chef de service ai vital Lumbala Kadiata,  la Dinacope centrale a procédé à la mise en place d’un système digitalisé du contrôle de présence physique de chaque agent. Désormais, chaque agent est appelé à enregistrer sa  présence à l’aide de son emprunte digital et de la reconnaissance faciale avant tout accès au bureau . Cette innovation technologique vise à instaurer une gestion plus rigoureuse, efficiente et transparente du personnel administratif. A en croire le responsable du service, cette réforme tant attendue permettra notamment la vérification en presentielle des agents au travail tout en déterminant exactement le nombre des agents actifs mais aussi procéder à l’assainissement du fichier administratif pour lutter contre le phénomène des agents fictifs. Il convient de signaler que cette initiative est actuellement en phase expérimentale au niveau de la Dinacope centrale avant de s’étendre dans les restes des division provinciale et antennes. Toutefois, plusieurs agents ont favorablement salué cette réforme en vue estimant qu’elle contribuera au renforcement de la discipline administrative au service . Il sied de préciser que depuis sa prise de fonction à la tête de la Dinacope, vital Lumbala Kadiata multiplie les initiatives visant à moderniser et redorer l’image de cette prestigieuse direction chargée du contrôle de la paie des enseignants en République démocratique du Congo. Van-valeur vous, informer c’est notre devoir.✍️🤝

Le Directeur national–chef de service a.i. de la DINACOPE, Vital LUMBALA KADIATA, a réuni dans son bureau de travail tous les directeurs provinciaux de la DINACOPE de la ville-province de Kinshasa, ainsi que ses adjoints, pour une réunion de prise de contact axée sur des orientations strictes et claires. Au cours de cette réunion, Vital LUMBALA KADIATA a appelé ses collaborateurs à la rigueur et au respect des normes. Il sied de noter que plusieurs orientations ont été données, notamment :√ La lutte contre les antivaleurs ;√ L’interdiction formelle de tout recrutement au bureau gestionnaire ;√ L’interdiction de retirer des listings de paie les agents mis à la retraite avant la perception de leurs indemnités de sortie ;√ La vérification systématique des documents administratifs des agents et des enseignants afin d’élaguer les faussaires ;√ Le respect de la date de transmission des rapports de mise à jour ;√ L’interdiction du transfert de salaire des enseignants sans autorisation. Il faut également noter que l’éternel problème des enseignants sans paiement de la prime de la gratuité vient d’être régularisé dans la province éducationnelle de LUKUNGA. NB : Désormais, tous les enseignants bénéficiant de la prime de la gratuité la percevront en totalité. Après LUKUNGA, les autres provinces éducationnelles de Kinshasa suivront, ainsi que l’ensemble de la République. Il est important, enfin, de signaler que depuis sa prise de fonction, le Directeur national-chef de service a.i. de la DINACOPE, Vital LUMBALA KADIATA, avec ses collaborateurs, se bat avec détermination pour faire respecter et matérialiser la vision du Chef de l’État, Félix Antoine Tshisekedi Tshilombo, ainsi que les orientations de la ministre d’État en charge de l’Éducation, Raïssa Malu, qui visent avant tout à travailler dans l’intérêt des enseignants congolais. Van-valeur vous informer, c’est notre devoir. ✍️🤝

🛑 RDC – EDUC-NCFONECO – Formation Syndicale Le Vice-Président et Représentant de la formation syndicale FONECO à l’EDUC-NC,  Camarade Van-Valeur,  invite toute la population du Sankuru, en particulier celle de Lodja,  à réserver un accueil chaleureux à la délégation de l’Intersyndicale et du MESP,  qui arrivera ce mardi 25 novembre 2025,  dans le cadre du lancement officiel de la mutualité des enseignants. Cette initiative vise à renforcer la protection sociale et les conditions professionnelles des enseignants. ✍️ Van-Valeur Vous informer, c’est aussi notre devoir.

L’éducation comme moteur du développement : Raïssa Malu et Guylain Nyembo unissent leurs visions 🇨🇩 MINEDUNC | 17 octobre 2025Rencontre stratégique entre Raïssa Malu et Guylain Nyembo : L’éducation au cœur du développement La Ministre d’État, Ministre de l’Éducation Nationale et de la Nouvelle Citoyenneté, Raïssa Malu, a tenu ce vendredi 17 octobre à Kinshasa une séance de travail avec son homologue, Ministre d’État, Ministre du Plan et de la Coordination de l’Aide au Développement, Guylain Nyembo. Cette rencontre s’inscrit dans le cadre de la tournée de M. Nyembo auprès des ministères réformateurs. Les échanges ont porté sur un sujet central : le rôle de l’éducation dans l’amélioration du climat des affaires en RDC. Le Ministre du Plan a rappelé que l’éducation est le fondement du capital humain, un pilier stratégique pour attirer des investissements durables. Il a salué l’engagement de Mme Raïssa Malu dans la réforme du système éducatif congolais. De son côté, la Ministre d’État a réaffirmé sa détermination à offrir une éducation de qualité, inclusive et adaptée aux priorités nationales, au service d’un développement durable.Educ-rdc26.cd Van-Valeur Vous informer,  c’est notre devoir.✍️🙏

Hilaire YOGO BEYOGODE pilote, avec le Projet PERSE, la réception de 1 500 tablettes pour moderniser la DIGE Hilaire YOGO BEYOGODE pilote, avec le Projet PERSE, la réception de 1 500 tablettes pour moderniser la DIGE.Ce vendredi 8 août 2025, la Direction de l’Information pour la Gestion de l’Éducation (DIGE) a organisé une cérémonie officielle de réception du premier lot de matériels informatiques dans le cadre du Projet PERSE (Projet d’Équité pour le Renforcement du Système Éducatif), financé par la Banque Mondiale. Sous la supervision du Directeur Chef de service, M. Hilaire YOGO BEYOGODE, cette remise a été marquée par la présence des délégués du Projet PERSE, de l’entreprise adjudicataire BUROTOP RDC, ainsi que des cadres de la DIGE. Ce marché concerne la fourniture de 12 960 équipements informatiques, dont :– 11 000 tablettes et 800 ordinateurs portables pour la DIGE,  – Un serveur central,  – Et plusieurs accessoires techniques. Le premier lot réceptionné inclut 1 500 tablettes destinées à la ville-province de Kinshasa, tandis que les 9 500 autres seront déployées prochainement dans les 25 autres provinces de la RDC. Après vérification technique, la conformité des équipements a été validée, aboutissant à la signature du procès-verbal de remise entre les trois parties. Educ-rdc 26.cdContact+243 828070645Vous informer, c’est notre devoir.✍️🙏

📚 NOUVEAUTÉ LIVRE — ANNONCE André Bekanga Boliki, écrivain et expert en administration publique, annonce la sortie officielle de son ouvrage : « Un siècle de la paie des enseignants : Faut-il améliorer la bancarisation ? » 🇨🇩 FLASH FLASH — SORTIE D’OUVRAGE 📚 André Bekanga Boliki, écrivain et expert en administration publique, annonce la sortie officielle de son tout nouvel ouvrage : « Un siècle de la paie des enseignants : Faut-il améliorer la bancarisation ? » 📍 Lancement officiel et face à la presse prévus cette semaine à Kinshasa. Un livre-choc qui analyse en profondeur la gestion salariale des enseignants en RDC et interroge l’efficacité de la bancarisation dans le contexte actuel. À ne pas manquer ! Educ-rdc 26.cd Contact+243 828070645Vous informer,  c’est notre devoir. ✍️🙏