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DINACOPE
La Direction nationale de contrôle, de la préparation de la paie et de la maîtrise des effectifs du personnel Administratif et enseignant Dinacope en sigle a lancé la digitalisation su contrôle de présence de ses agents.

La Dinacope vient de franchir une étape importante pour la modernisation de son administration Sous le leadership de la ministre d’état Raïssa Malu et de son directeur national-chef de service ai vital Lumbala Kadiata, la Dinacope centrale a procédé à la mise en place d’un système digitalisé du contrôle de présence physique de chaque agent. Désormais, chaque agent est appelé à enregistrer sa présence à l’aide de son emprunte digital et de la reconnaissance faciale avant tout accès au bureau . Cette innovation technologique vise à instaurer une gestion plus rigoureuse, efficiente et transparente du personnel administratif. A en croire le responsable du service, cette réforme tant attendue permettra notamment la vérification en presentielle des agents au travail tout en déterminant exactement le nombre des agents actifs mais aussi procéder à l’assainissement du fichier administratif pour lutter contre le phénomène des agents fictifs. Il convient de signaler que cette initiative est actuellement en phase expérimentale au niveau de la Dinacope centrale avant de s’étendre dans les restes des division provinciale et antennes. Toutefois, plusieurs agents ont favorablement salué cette réforme en vue estimant qu’elle contribuera au renforcement de la discipline administrative au service . Il sied de préciser que depuis sa prise de fonction à la tête de la Dinacope, vital Lumbala Kadiata multiplie les initiatives visant à moderniser et redorer l’image de cette prestigieuse direction chargée du contrôle de la paie des enseignants en République démocratique du Congo. Van-valeur vous, informer c’est notre devoir.✍️🤝
Réforme administrative à la DINACOPE : lancement dès aujourd’hui du contrôle biométrique de la présence journalière des agents !

Réforme administrative à la DINACOPE : lancement dès aujourd’hui du contrôle biométrique de la présence journalière des agents ! Sous le leadership de Mme la Ministre Raïssa MALU et de son Directeur – Chef de service a.i., Vital LUMBALA KADIATA, l’empreinte digitale et la reconnaissance faciale permettront de renforcer la discipline, la transparence et de lutter contre l’absentéisme tout en assainissant les fichiers administratifs.